Danh mục: Xã hội thoại

  • Bí kíp giúp công ty truyền thông Nhật Bản 123 tuổi “trường tồn”

    Bí kíp giúp công ty truyền thông Nhật Bản 123 tuổi “trường tồn”

    Hơn một thế kỷ tồn tại, Dentsu, công ty truyền thông Nhật Bản, luôn lấy con người làm trọng tâm, đồng thời hướng tới các mục tiêu Phát triển Bền vững để có thể giữ phong độ là một trong những công ty sáng tạo hàng đầu thế giới. 

    Dân marketing, quảng cáo tại Việt Nam chắc hẳn không xa lạ với các chiến dịch rầm rộ như "Đi để trở về" (Biti’s Hunter), “Chuyện cũ bỏ qua” (Mirinda), “Pepsi ngõ” (Pepsi)… Tất cả đều là những đứa con do Dentsu nhào nặn thành công, gây tiếng vang tại thị trường trong nước. Xuất hiện trong một talk show trên kênh YouTube Advertising Vietnam, anh Duy Thông – Giám đốc Điều hành Dentsu Redder – cho biết triết lý “Build on people” góp phần tạo sự thành công các chiến dịch quảng cáo của công ty.

    truyền thông

    Chèn ảnh Dentsu Tại Lễ trao giải MMA Smarties Vietnam 2022. (Ảnh: advertisingvietnam)

    Nếu tại các công ty truyền thông, quảng cáo khác, việc thay đổi nhân sự “như thay áo” là lẽ thường tình, thì tại Dentsu ngược lại. Họ tập trung xây dựng nguồn lực có thể gắn bó lâu dài với công ty, nhờ đi theo “kim chỉ nam”: xây dựng công ty dựa trên yếu tố con người (Build on people). Thực tế, đầu tư vào con người không bao giờ lỗ, dù chúng ta đang phải chạy đua với công nghệ mỗi ngày. 

    Chúng ta không thể phủ nhận lợi ích của các công cụ AI khi nó có thể tạo ra một TVC, Print Ads trong chốc lát; hay các phương thiện truyền thông. Tuy nhiên, ông Yasuharu Sasaki, Giám đốc sáng tạo cao cấp Dentsu, nhận định ngành quảng cáo không như những gì chúng ta thấy. Chúng ta bị chi phối quá nhiều bởi các phương tiện truyền thông, TVC hay người nổi tiếng. Những loại hình này đã làm tốt nhiệm vụ truyền thông của nó, nhưng nó sẽ không kéo dài mãi mãi. Và vai trò của chúng ta là thay đổi ý niệm về quảng cáo và tạo nên những điều mới lạ. “Tìm giải pháp sáng tạo chứ không tìm quảng cáo”, ông nói thêm.

    Chính lúc này, sự sáng tạo của não bộ con người trở thành “vũ khí tối tân”, thổi hồn vào những tác phẩm, giúp nó ấn tượng hơn là các biển hiệu mang tính công nghiệp hoá mà bạn có thể thấy nhan nhản trên đường. 

    truyền thông

    Ông Yasuharu Sasaki, Giám đốc Sáng tạo Toàn cầu của Dentsu. (Ảnh: campaignasia)

    Chiến lược bền vững 2030 

    Năm 2009, slogan của công ty là "Good Innovation". Khái niệm này không đơn thuần nói về cải tiến công nghệ, mà còn mang ý nghĩa sâu sắc về việc cải cách toàn diện mô hình kinh doanh và cơ cấu tổ chức. Mục tiêu của Dentsu là tạo ra những giá trị mới có tính xã hội cao, đồng thời hình thành tầm nhìn doanh nghiệp hướng tới một tương lai tươi sáng và tốt đẹp hơn cho xã hội. 

    Bên cạnh đó, đây cũng là một trong những công ty có chiến lược truyền thông tạo tác động xã hội rõ ràng. Thành lập năm 1901 tại Tokyo (Nhật Bản), nay Dentsu đã phát triển thành tập đoàn toàn cầu, hiện diện tại hơn 145 quốc gia và vùng lãnh thổ. Và ba trụ cột chính trong chiến lược truyền thông tạo tác động xã hội của họ gồm: Sustainable world (Thế giới vững bền), Fair & open society (Xã hội công bằng và cởi mở), Digital for good.

    Năm 2021, Dentsu là công ty truyền thông đầu tiên trên thế giới đạt tiêu chuẩn Net-zero. “Các kế hoạch phát triển dài hạn thể hiện trách nhiệm của chúng tôi đối với con người, khách hàng và xã hội. Đây là cam kết mà hơn 45.000 nhân sự tại Dentsu đang chung tay thực hiện”, Wendy Clark, Giám đốc điều hành của Dentsu International, từng phát biểu.

    Mới đây, Dentsu đã cập nhật Chiến lược Bền vững 2030, tập trung vào ba trụ cột chính: Con người, Hành tinh và Sáng tạo. Với tầm nhìn dẫn đầu trong việc chuyển đổi xã hội, Dentsu hướng tới việc tạo ra một môi trường năng động nơi mọi người có thể sống một cuộc sống trọn vẹn và ý nghĩa.

    truyền thông

    Chiến lược phát triển bền vững 2030 của Dentsu (Nguồn: group.dentsu.com)

    Để hiện thực hóa tầm nhìn này, Dentsu đã đặt ra các mục tiêu cụ thể và kế hoạch hành động chi tiết, đồng thời liên kết chặt chẽ với các Mục tiêu Phát triển Bền vững của Liên Hợp Quốc. Tiến độ thực hiện chiến lược được giám sát chặt chẽ bởi Ủy ban Bền vững của Tập đoàn, với sự phối hợp đồng bộ từ các bộ phận liên quan.

    Bên cạnh đó, Dentsu cũng phải đối mặt với thách thức trong việc thu hút nhân tài trẻ, đặc biệt là khi các sinh viên mới tốt nghiệp thường bị thu hút bởi các công ty công nghệ hoặc start-up. Để vượt qua thách thức này, Dentsu tiếp tục đổi mới, tạo ra môi trường làm việc hấp dẫn và cơ hội phát triển nghề nghiệp đa dạng, khẳng định vị thế của mình như một điểm đến hấp dẫn cho các tài năng trong ngành sáng tạo và truyền thông.

    Innovating to Impact

    Dentsu, với hơn 120 năm phát triển, vừa đánh dấu một cột mốc quan trọng bằng việc ra mắt khẩu hiệu và nhận diện thương hiệu toàn cầu mới: "Innovating to Impact" (Đổi mới vì tác động). Chủ tịch kiêm Giám đốc điều hành toàn cầu Hiroshi Igarashi mô tả đây là "một tuyên bố táo bạo về cam kết không ngừng đổi mới để theo đuổi kết quả cho khách hàng", thể hiện qua nỗ lực hợp tác của các đội ngũ Dentsu trên toàn cầu.

    Xuyên suốt hơn một thế kỷ, đổi mới luôn là nguyên tắc cốt lõi trong dịch vụ của Dentsu. Công ty không ngừng tìm kiếm những phương thức mới để tiếp cận, thu hút và nuôi dưỡng mối quan hệ với khán giả. Với vị thế dẫn đầu ngành, Dentsu liên tục tạo ra những cách thức làm việc đột phá, thúc đẩy tăng trưởng thông qua sự kết hợp giữa công nghệ tiên tiến và sáng tạo độc đáo.

    truyền thông

    Các chiến dịch nổi tiếng do Dentsu Redder thực hiện 

    Thông qua chiến lược đổi mới này, Dentsu không chỉ đảm bảo tạo ra tác động mạnh mẽ giúp khách hàng thúc đẩy tăng trưởng kinh doanh, mà còn tạo ra hiệu ứng tích cực đối với ngành, xã hội và toàn cầu. Đổi mới tại Dentsu luôn hướng tới kết quả cụ thể, tập trung vào tác động cuối cùng đối với khách hàng và cộng đồng của họ. Tùy thuộc vào đặc thù của từng doanh nghiệp, mục tiêu có thể là tối ưu hóa lợi tức đầu tư marketing, tăng doanh thu, thúc đẩy thay đổi hành vi tiêu dùng, xây dựng văn hóa doanh nghiệp tích cực, hoặc kết nối các cộng đồng đa dạng. Bằng cách này, Dentsu không chỉ đáp ứng nhu cầu kinh doanh của khách hàng mà còn đóng góp vào sự phát triển bền vững của xã hội.

    Ánh Chân

    Sustainability Incubator with Youth mùa 2 – Chương trình Ươm Mầm Phát Triển Bền Vững dành cho người trẻ muốn theo đuổi công việc trong lĩnh vực phát triển bền vững tại Việt Nam. 

    Mục tiêu cung cấp kiến thức, kỹ năng và cơ hội trải nghiệm về Phát Triển Bền Vững cho những bạn trẻ mong muốn dấn thân vào lĩnh vực này.

    Thông tin tổng quan:

    ➤Thời gian đăng ký: 02/07 – 22/07/2024

    ➤ Đối tượng: người trẻ 22-28 tuổi

    ➤ Đơn đăng ký: https://bitly.vn/SIY2024 

    ➤ Cách thức tham dự và thông tin chi tiết về chương trình: https://www.dearourcommunity.com/sustainability-incubator-with-youth 

    SIY dự kiến sẽ diễn ra trong vòng 3 tháng với các giai đoạn cụ thể như sau:

    📌Tuần 1: Nền tảng về Phát Triển Bền Vững (3 & 4/08/20244)

    📌Tuần 2: Kỹ năng thực hành Phát Triển Bền Vững (10 & 11/08/2024)

    📌 2 tháng giải Business Case cùng doanh nghiệp (12/08 – 12/10/2024)

    📌Tổng kết: Trình bày kết quả & Tốt nghiệp

  • Ươm mầm Phát triển Bền vững: từ ý tưởng đến hành động

    Ươm mầm Phát triển Bền vững: từ ý tưởng đến hành động

    Các học viên tự “gieo hạt giống” ý tưởng sáng tạo, rồi biến nó thành những dự án thực tế dưới sự hướng dẫn của các trainer “cực xịn” trong Chương trình Ươm mầm Phát triển Bền vững mùa

    1. Khi giao tiếp là chìa khóa thành công

    Mới đây, DOC có dịp trò chuyện với Phương Vĩnh Nghi, một trong những học viên nổi bật của "Ươm mầm Phát triển Bền vững" mùa 1. Cô cho biết trải nghiệm ấn tượng chính là quá trình thực hiện dự án tốt nghiệp cùng team BlackBee. Đó là khoảng thời gian đầy thử thách nhưng vô cùng đáng giá.

    Nhớ lại lúc thực hiện dự án, vấn đề giao tiếp là khó khăn lớn nhất của team. Nghi là cầu nối giữa team BlackBee và trường Emasi nên phải hiểu rõ mong đợi, quy trình, yêu cầu của cả hai bên để đảm bảo tạo mối quan hệ hợp tác cùng có lợi.

    Ươm mầm Phát triển Bền vững

    Phương Vĩnh Nghi vinh dự là một trong sáu thanh niên đại diện Việt Nam tham gia chương trình "Sáng kiến Thủ lĩnh trẻ Đông Nam Á (YSEALI)"

    Nghi học tại Nha Trang trong khi các thành viên khác ở Sài Gòn, nên mọi người trao đổi chủ yếu qua mạng, đôi khi gặp trục trặc đường truyền internet. Thêm vào đó, do chưa có kinh nghiệm làm việc chuyên nghiệp, dẫn đến nói chưa hết ý, hiểu lầm nhau khi trò chuyện với các thầy cô bên trường Emasi.

    Để vượt qua trở ngại này, Nghi học cách hạ cái tôi xuống, sẵn sàng thừa nhận thiếu sót của bản thân với tinh thần cầu thị. Cô thẳng thắn nói ra suy nghĩ nhằm giải quyết mâu thuẫn trong nhóm cũng như hiểu lầm giữa team và nhà trường.

    Ban đầu, do vấn đề giao tiếp, team của Nghi phải làm đi làm lại tới 3 ý tưởng. Sau đó, cô nhận ra "ít nhưng chất" quan trọng hơn là có nhiều ý tưởng nhưng chưa thể trở thành điều gì nổi bật hoặc khai thác sâu được cho học sinh ở Emasi. Cuối cùng, với nhiều nỗ lực cải thiện giao tiếp và lắng nghe, team đã tìm ra một ý tưởng được nhà trường chấp thuận và cho phép triển khai. Đó thực sự là một thành công lớn đối với cả nhóm.

    Qua trải nghiệm này, Nghi học được rằng khi làm việc nhóm, đặc biệt là các dự án về phát triển bền vững, “giao tiếp hiệu quả là chìa khóa của thành công”. Không chỉ  nói, mà còn phải biết lắng nghe, thấu hiểu và sẵn sàng thay đổi. Đôi khi, việc hạ cái tôi xuống lại giúp nâng tầm cả dự án lên.

    Hành trình đầy cảm hứng của mùa 1

    Mùa 1 của chương trình Ươm mầm Phát triển Bền vững đã để lại dấu ấn với 4 dự án nổi bật, mỗi dự án đều mang đến góc nhìn khá hay về phát triển bền vững và tạo ra tác động tích cực đến cộng đồng.

    Nhóm 1 – Phát Triển Bền Vững Từ Những Điều Nhỏ Nhất

    Nhóm 1 đã chứng minh rằng những hành động nhỏ cũng có thể tạo nên sự thay đổi lớn. Thông qua workshop làm mặt nạ giấy bồi, nhóm kết hợp tài tình giữa nghệ thuật truyền thống và ý thức về tái chế. 

    ươm mầm phát triển bền vững

    “Phát triển bền vững không ở đâu xa lạ, mà ở chính những hành động thường ngày

    của chúng ta.”

    Học sinh và phụ huynh cùng tham gia, không chỉ tạo ra những chiếc mặt nạ “có 1 không 2” mà còn nâng cao nhận thức về tầm quan trọng của việc tái chế và bảo vệ môi trường. Đây là minh chứng sinh động cho việc giáo dục về phát triển bền vững có thể bắt đầu từ những hoạt động đơn giản và gần gũi.

    Nhóm 2 –  The "What if?" Class – Lớp học của những câu hỏi "Nếu như?"

    Với niềm tin rằng trí tưởng tượng là chìa khóa để mở ra tương lai bền vững, nhóm 2 đã tạo ra một không gian sáng tạo đặc biệt cho học sinh lớp 6. Bằng cách kết hợp giữa sức mạnh của trí tưởng tượng và công nghệ AI, các em học sinh đã vẽ nên 19 câu chuyện nghệ thuật độc đáo về một thế giới xanh trong tương lai.

    Ươm mầm Phát triển Bền vững

    “Năng lực đặc biệt nhất mà các bạn nhỏ sở hữu – đó là trí tưởng tượng” – Đó là câu mở đề cho nhóm thực hiện dự án khi tiếp cận về phát triển bền vững

    Dự án này không chỉ khuyến khích tư duy sáng tạo mà còn giúp các em hình dung rõ nét về một tương lai bền vững, từ đó thúc đẩy ý thức và hành động bảo vệ môi trường ngay từ bây giờ.

    Nhóm 3 – Science Club tại EMASI Nam Long – Khám phá bí mật của đại dương

    Nhóm 3 đã đưa học sinh đến gần hơn với đại dương xanh thẳm qua các hoạt động thực tiễn tại Câu lạc bộ Khoa học của trường EMASI Nam Long. Từ việc ký họa thiên nhiên đến thực hành Nhật ký 3Rs (Reduce, Reuse, Recycle), các em học sinh đã được trải nghiệm và hiểu sâu sắc hơn về mối liên hệ giữa con người và biển.

    Ươm mầm Phát triển Bền vững

    “Tính bền vững trong đại dương và vai trò quan trọng đối với hành tinh chúng ta.”

    Nhóm 4 – Green Air Workshop – Vì bầu không khí trong lành

    Với thông điệp "Không khí sạch – Sức khỏe bền vững", nhóm 4 đã tạo ra một sân chơi học tập bổ ích cho học sinh tiểu học. Thông qua các hoạt động tương tác như tìm hiểu về ô nhiễm, nhận biết dấu hiệu ô nhiễm và đề xuất giải pháp, các em học sinh đã được trang bị kiến thức và kỹ năng để góp phần bảo vệ bầu không khí.

    Ươm mầm Phát triển Bền vững

    Hiểu về ô nhiễm – Nhận biết ô nhiễm – Truy tìm dấu vết ô nhiễm và thực hành tìm ra những hành động ứng phó

    Dự án này đã thành công trong việc nâng cao nhận thức về tầm quan trọng của không khí sạch đối với sức khỏe con người và môi trường sống, đồng thời khuyến khích các em thực hiện những hành động cụ thể để giảm ô nhiễm trong cuộc sống hàng ngày.

    Tại sao bạn không thể bỏ lỡ mùa 2?

    Chương trình Ươm mầm Phát triển Bền vững mùa 2 sắp trở lại, mở ra nhiều cơ hội hấp dẫn. Bạn có cơ hội kết nối với chuyên gia hàng đầu và những người cùng chí hướng. Chương trình giúp phát triển kỹ năng toàn diện như làm việc nhóm, quản lý dự án và tư duy sáng tạo. Quan trọng hơn, bạn sẽ đóng góp trực tiếp vào việc tạo ra những thay đổi tích cực cho xã hội. Đồng thời, tham gia chương trình sẽ nâng cao cơ hội nghề nghiệp của bạn trong lĩnh vực phát triển bền vững đang ngày càng được chú trọng.

    Điểm nhấn đặc biệt của mùa 2 chính là thử thách Business Case đến từ các doanh nghiệp hàng đầu. Đây là cơ hội tuyệt vời để bạn trải nghiệm thực tế kinh doanh và phát triển các kỹ năng quan trọng. Thông qua thử thách này, bạn sẽ có cơ hội áp dụng kiến thức lý thuyết vào giải quyết các vấn đề kinh doanh thực tế liên quan đến phát triển bền vững. Đây là bước đệm quan trọng giúp bạn thu hẹp khoảng cách giữa lý thuyết và thực hành, đồng thời hiểu rõ hơn về các thách thức mà doanh nghiệp phải đối mặt trong quá trình tích hợp phát triển bền vững vào hoạt động kinh doanh.

    Sustainability Incubator with Youth mùa 2 – Chương trình Ươm Mầm Phát Triển Bền Vững dành cho người trẻ muốn theo đuổi công việc trong lĩnh vực phát triển bền vững tại Việt Nam. 

    Mục tiêu cung cấp kiến thức, kỹ năng và cơ hội trải nghiệm về Phát Triển Bền Vững cho những bạn trẻ mong muốn dấn thân vào lĩnh vực này.

    Thông tin tổng quan:

    ➤Thời gian đăng ký: 02/07 – 22/07/2024

    ➤ Đối tượng: người trẻ 22-28 tuổi

    ➤ Đơn đăng ký: https://bitly.vn/SIY2024 

    ➤ Cách thức tham dự và thông tin chi tiết về chương trình: https://www.dearourcommunity.com/sustainability-incubator-with-youth 

    SIY dự kiến sẽ diễn ra trong vòng 3 tháng với các giai đoạn cụ thể như sau:

    📌Tuần 1: Nền tảng về Phát Triển Bền Vững (3 & 4/08/20244)

    📌Tuần 2: Kỹ năng thực hành Phát Triển Bền Vững (10 & 11/08/2024)

    📌 2 tháng giải Business Case cùng doanh nghiệp (12/08 – 12/10/2024)

    📌Tổng kết: Trình bày kết quả & Tốt nghiệp

  • CHAT GPT và AI khiến lượng phát thải của Google tăng gần 50%

    CHAT GPT và AI khiến lượng phát thải của Google tăng gần 50%

    Quá trình đào tạo và vận hành các mô hình AI phức tạp như Gemini của Google và GPT-4 của OpenAI đòi hỏi sự hỗ trợ của các trung tâm dữ liệu khổng lồ, tiêu tốn một lượng điện năng đáng kể.

    Báo cáo môi trường gần đây của Google đã hé lộ một thực tế đáng lo ngại: lượng khí nhà kính do công ty thải ra đã tăng gần 50% trong 5 năm qua. Chỉ riêng năm 2023, tổng lượng phát thải của Google đã tăng 13% so với năm trước đó. Nguyên nhân chính được cho là do mức tiêu thụ điện năng tăng cao tại các trung tâm dữ liệu và lượng khí thải từ chuỗi cung ứng. Điều này đặt ra thách thức lớn cho mục tiêu đạt phát thải ròng bằng 0 vào năm 2030 của công ty.

    Tương tự, Microsoft cũng ghi nhận sự gia tăng “không hề nhẹ” trong lượng khí thải CO2, với mức tăng gần 30% kể từ năm 2020. Điều này gây khó khăn cho kế hoạch đạt mức phát thải carbon âm vào năm 2030 và loại bỏ hoàn toàn lượng carbon đã thải ra từ trước đến nay vào năm 2050 của họ.

    lượng phát thải của Google

    Google công bố việc tích hợp mô hình trí tuệ nhân tạo Gemini 

    AI là nguyên nhân dẫn đến biến đổi khí hậu?

    Ngày nay, trí tuệ nhân tạo (AI) trở thành công cụ không thể thiếu trong nhiều lĩnh vực của cuộc sống. Tuy nhiên, sự phát triển nhanh chóng của công nghệ này đặt ra những thách thức môi trường đáng kể, đặc biệt đối với các gã khổng lồ công nghệ như Google và Microsoft.

    AI, đặc biệt là AI tạo sinh, đang trở thành một trong những yếu tố chính góp phần vào việc tăng tiêu thụ năng lượng toàn cầu. Quá trình đào tạo và vận hành các mô hình AI phức tạp như Gemini của Google và GPT-4 của OpenAI đòi hỏi sự hỗ trợ của các trung tâm dữ liệu khổng lồ, tiêu tốn một lượng điện năng đáng kể.

    Theo ước tính của Cơ quan Năng lượng Quốc tế, lượng điện tiêu thụ của các trung tâm dữ liệu trên toàn cầu có thể tăng gấp đôi từ mức năm 2022 lên 1.000 TWh vào năm 2026, tương đương với nhu cầu điện của cả nước Nhật Bản. Công ty nghiên cứu SemiAnalysis thậm chí dự đoán rằng AI sẽ chiếm tới 4,5% sản lượng năng lượng toàn cầu vào năm 2030.

    lượng phát thải của Google

    AI tạo sinh (Generative AI) là một dạng AI tiếp nhận thông tin đầu vào của người dùng và đưa ra nội dung mới như văn bản, hình ảnh hoặc bài hát

    Ngoài tiêu thụ điện năng, quá trình phát triển AI còn gây ra các vấn đề môi trường khác. Lượng khí thải carbon từ quy trình sản xuất, vận chuyển máy chủ và chip máy tính cũng đáng kể. Hơn nữa, việc sử dụng nước trong các trung tâm dữ liệu là vấn đề đáng quan tâm. Một nghiên cứu của Đại học Cornell ước tính AI có thể sử dụng tối đa 6,6 tỷ m3 nước vào năm 2027, tương đương 2/3 lượng nước tiêu thụ hằng năm tại Anh.

    Sử dụng công nghệ có trách nhiệm

    Giải quyết thách thức môi trường từ AI đòi hỏi nỗ lực tổng thể từ nhiều bên liên quan. Các công ty công nghệ cần đẩy mạnh đầu tư vào năng lượng tái tạo và tối ưu hóa hiệu suất năng lượng tại các trung tâm dữ liệu. Song song đó, việc phát triển các thuật toán AI tiết kiệm năng lượng hơn luôn là một hướng đi quan trọng.

    Người dùng cũng đóng vai trò then chốt trong việc giảm thiểu tác động môi trường của AI. Bằng cách sử dụng công nghệ có ý thức, chỉ khi thực sự cần thiết và mang lại lợi ích đáng kể, chúng ta có thể giảm nhu cầu năng lượng không cần thiết. Việc liên tục đánh giá mục đích sử dụng AI, ưu tiên các nền tảng hiệu quả về năng lượng, và ủng hộ các công ty đầu tư vào năng lượng tái tạo là những hành động thiết thực. Chỉ khi đó, chúng ta mới có thể tận dụng được sức mạnh của AI mà không phải đánh đổi bằng tương lai của bất kỳ ai.

    Ánh Chân

  • Lợi và hại khi thanh toán không tiền mặt trở thành xu hướng

    Lợi và hại khi thanh toán không tiền mặt trở thành xu hướng

    Bên cạnh những lợi ích như tiện lợi, nhang chóng… thì thanh toán không tiền mặt (cashless) còn tiềm ẩn nhiều khả năng bị hack tài khoản, lộ thông tin cá nhân… mà bạn cần phải lưu ý khi sử dụng.

    Mới đây, Starbucks áp dụng hình thức "thanh toán không tiền mặt" tại một số cửa hàng ở TP.HCM và Hà Nội từ cuối năm 2023. Khách hàng có thể sử dụng đa dạng các hình thức thanh toán như thẻ Starbucks Rewards, ví điện tử MoMo, ZaloPay, thẻ ngân hàng… Starbucks cho biết mục đích của việc này nhằm mang đến trải nghiệm nhanh chóng, tiện lợi hơn cho khách hàng.

    xu hướng

    Cashless là hình thức thực hiện giao dịch thông qua các phương tiện kỹ thuật số như thẻ tín dụng, ngân hàng điện tử, thanh toán di động, ví điện tử,… (Ảnh: freepik)

    Chị Trúc Hồ, 20 tuổi, ngụ tại TP.HCM, cho biết: "Thanh toán điện tử đã thay đổi hoàn toàn cách tôi quản lý chi tiêu hàng ngày. Từ ăn uống, vui chơi đến mua sắm, tất cả đều trở nên nhanh chóng và tiện lợi hơn rất nhiều." Chị cũng nhấn mạnh khả năng theo dõi chi tiêu dễ dàng: "Với các ứng dụng thanh toán, tôi có thể dễ dàng kiểm soát và phân loại các khoản chi tiêu của mình. Điều này giúp tôi lập kế hoạch tài chính hiệu quả hơn."

    Tại Việt Nam, xu hướng thanh toán không tiền mặt đang phát triển mạnh mẽ. Theo số liệu từ Ngân hàng Nhà nước, số lượng tài khoản thanh toán cá nhân đã vượt 182,88 triệu, tăng 21,8% so với cùng kỳ năm trước. Đáng chú ý, tháng 1/2024 chứng kiến sự tăng trưởng ấn tượng với số lượng giao dịch không tiền mặt tăng 63,3% và giá trị giao dịch tăng 41,45%

    Anh Quang, 35 tuổi, một nhân viên văn phòng nói: "Không chỉ tiện lợi, thanh toán điện tử còn giúp tôi tiết kiệm thời gian đáng kể. Tôi không còn phải lo về việc mang đủ tiền mặt hay tìm cây ATM nữa." Các ý kiến này phản ánh xu hướng ngày càng ưa chuộng thanh toán điện tử trong đời sống hàng ngày của người Việt.

    Xu hướng thanh toán không tiền mặt trên thế giới

    Trung Quốc được xem là quốc gia đi đầu trong việc áp dụng thanh toán không tiền mặt. Theo báo cáo năm 2021 của Hiệp hội Thanh toán Trung Quốc, quét mã QR là phương thức thanh toán phổ biến nhất, với 95,7% người sử dụng thanh toán qua điện thoại di động. Người dân Trung Quốc thanh toán bằng quét mã QR trung bình ba lần một ngày. Thế hệ sinh sau năm 1995 có tần suất sử dụng cao nhất.

    Trả lời phỏng vấn Tuổi Trẻ Online, Tổng lãnh sự Trung Quốc tại TP. HCM Ngụy Hoa Tường nhấn mạnh những lợi ích của xã hội không tiền mặt như sự an toàn trong giao dịch, thu hẹp khoảng cách giữa thành thị và nông thôn, tạo ra nhiều ngành nghề mới và cung cấp dữ liệu hữu ích cho hệ thống tín dụng cá nhân.

    Thái Lan, Singapore, Malaysia… cũng đang nỗ lực hướng tới một xã hội không tiền mặt. Nền tảng thanh toán điện tử quốc gia PromptPay (Thái Lan) đã ghi nhận mức cao kỷ lục với 76 triệu lượt giao dịch mỗi ngày trong tháng 12/2023. Trung bình, có 538 giao dịch thanh toán số được thực hiện trên mỗi người dùng trong năm 2023, tăng gần 4 lần so với năm 2019.

    Ngân hàng trung ương Thái Lan đã thực hiện liên kết thanh toán bằng mã QR xuyên biên giới với nhiều quốc gia trong khu vực ASEAN và Đông Á, nhằm tăng cường thương mại, đầu tư, du lịch và sử dụng đồng nội tệ.

    Bảo mật thông tin trong thời đại số

    Tuy nhiên, khi xu thế thanh toán không tiền mặt ngày càng phổ biến, vấn đề bảo mật thông tin khách hàng trở nên cực kỳ quan trọng, đòi hỏi sự chú ý và nỗ lực từ cả người dùng lẫn doanh nghiệp. Người dùng cần nâng cao ý thức bảo vệ thông tin cá nhân bằng cách sử dụng mật khẩu mạnh, cập nhật thường xuyên phần mềm bảo mật trên thiết bị, thận trọng khi sử dụng Wi-Fi công cộng và cảnh giác trước các hình thức lừa đảo trực tuyến. Đồng thời, họ nên chỉ sử dụng các ứng dụng thanh toán từ nguồn chính thống và thường xuyên kiểm tra các giao dịch trong tài khoản. 

    xu hướng

    Người dùng chỉ cần thực hiện vài thao tác đơn giản trên điện thoại thông minh hoặc thiết bị điện tử để hoàn tất giao dịch (Ảnh: freepik) 

    Về phía doanh nghiệp, việc xây dựng hệ thống bảo mật mạnh mẽ, tuân thủ nghiêm ngặt các quy định pháp lý về bảo vệ dữ liệu, và liên tục cập nhật, nâng cấp hệ thống là những yêu cầu cơ bản. Ngoài ra, doanh nghiệp cần chú trọng đào tạo nhân viên về quy trình bảo mật và xử lý thông tin khách hàng an toàn, đồng thời duy trì tính minh bạch bằng cách cung cấp thông tin rõ ràng cho khách hàng về các biện pháp bảo vệ dữ liệu. Sự hợp tác chặt chẽ giữa người dùng và doanh nghiệp trong việc bảo vệ thông tin không chỉ đáp ứng yêu cầu về mặt xã hội trong khung ESG, mà còn góp phần xây dựng một môi trường thanh toán điện tử an toàn, đáng tin cậy, thúc đẩy sự phát triển bền vững của nền kinh tế số trong tương lai.

    Ánh Chân

  • Tại sao phát triển bền vững lại quan trọng đối với cá nhân và tổ chức?

    Tại sao phát triển bền vững lại quan trọng đối với cá nhân và tổ chức?

    Thực trạng đáng báo động

    Ngày nay chúng ta đang phải đối mặt với nhiều thách thức nghiêm trọng do tác động của biến đổi khí hậu, suy thoái môi trường và bất ổn xã hội. Những vấn đề này đã làm tăng tính cấp thiết của việc thúc đẩy phát triển bền vững hơn bao giờ hết. Biến đổi khí hậu đang diễn ra với tốc độ đáng báo động, thể hiện qua nhiều hiện tượng bất thường.

    Nhiệt độ trung bình hàng năm tăng dần, trong khi thời tiết trở nên khó dự đoán hơn. Mưa xuất hiện bất thường ngay cả trong mùa khô, và mưa đá xảy ra ở những nơi chưa từng có trước đây. Mùa khô kéo dài với nắng nóng gay gắt, nhiệt độ tăng cao bất thường. Theo phân tích của VnExpress, từ cuối tháng 3 đến nay, người dân TP. HCM đang hứng chịu đợt nắng nóng dài nhất trong gần 30 năm.

    phát triển bền vững

    Người dân liên tục trải qua chuỗi ngày có mức nhiệt cao nhất trên 35 độ C – ngưỡng nắng nóng (Ảnh: Báo Thanh Niên)

    Song song với biến đổi khí hậu, thiên tai cũng ngày càng gia tăng cả về tần suất và cường độ. Số lượng bão, lốc xoáy, áp thấp nhiệt đới xuất hiện nhiều hơn, thậm chí ở những vùng hàng trăm năm chưa từng có bão. Diện tích rừng suy giảm nghiêm trọng, gây ra hậu quả khôn lường như lũ lụt, hạn hán, sóng nhiệt, ảnh hưởng nặng nề đến hệ sinh thái và đa dạng sinh học. Bên cạnh đó, ô nhiễm môi trường ngày càng trầm trọng, từ không khí, nguồn nước, đất đai đến phóng xạ, đang đe dọa nghiêm trọng sức khỏe con người và hệ sinh thái

    phát triển bền vững

    Cơn mưa lớn trong đêm và sáng 3-7 ở Hà Giang đã gây ngập úng nhiều tuyến đường ở huyện Vị Xuyên và thành phố Hà Giang (Nguồn: tuoitre.vn)

    Tình trạng mất cân bằng đang ngày càng trở nên đáng lo ngại, có thể dẫn đến một cuộc khủng hoảng toàn cầu trong tương lai gần nếu không có biện pháp khắc phục kịp thời.

    Tầm quan trọng đối với tổ chức

    Đối với các tổ chức, doanh nghiệp, phát triển bền vững đã trở thành xu hướng tất yếu và là trọng tâm của mọi chính sách phát triển. Tại Việt Nam, Chính phủ đã khẳng định sẽ theo đuổi mục tiêu phát triển bền vững song song với phát triển kinh tế. Điều này đòi hỏi các tổ chức phải:

    – Xác định rõ các mục tiêu phát triển bền vững phù hợp với mô hình kinh doanh.

    – Thiết lập các công cụ quản lý, cơ chế phù hợp để thúc đẩy phát triển bền vững.

    – Kêu gọi sự đồng lòng của toàn bộ nhân viên trong việc thực hiện các mục tiêu bền vững.

    – Tích hợp các yếu tố môi trường, xã hội và quản trị (ESG) vào chiến lược kinh doanh.

    Việc áp dụng phương châm kinh doanh bền vững không chỉ giúp doanh nghiệp đóng góp cho xã hội mà còn mang lại nhiều lợi ích:

    – Nâng cao uy tín, thương hiệu và lòng tin của khách hàng.

    – Tăng khả năng thu hút nhân tài và giữ chân nhân viên.

    – Tối ưu hóa chi phí thông qua sử dụng hiệu quả tài nguyên.

    – Giảm thiểu rủi ro pháp lý và tài chính liên quan đến môi trường, xã hội.

    – Tăng cường khả năng tiếp cận vốn từ các nhà đầu tư quan tâm đến phát triển bền vững.

    Và để PTBV được thực hành trơn tru, nhiều doanh nghiệp có xu hướng ưu tiên tuyển dụng ứng viên có kiến thức trong mảng này hơn.

    Tầm quan trọng đối với cá nhân

    Trước tình hình trên, mỗi cá nhân cần nhận thức rõ tầm quan trọng của phát triển bền vững. Đây không chỉ là một khái niệm trừu tượng mà là trách nhiệm thiết thực của mỗi người đối với thế hệ tương lai. Chúng ta có thể bắt đầu ngay từ bây giờ với những hành động tích cực:

    – Tiêu dùng có trách nhiệm: Lựa chọn các sản phẩm thân thiện với môi trường, tái chế và tái sử dụng. Hạn chế sử dụng đồ nhựa dùng một lần.

    – Tiết kiệm năng lượng và nước: Tắt các thiết bị điện khi không sử dụng, sử dụng các thiết bị tiết kiệm năng lượng, hạn chế lãng phí nước.

    – Giao thông xanh: Ưu tiên đi bộ, xe đạp hoặc phương tiện công cộng thay vì xe cá nhân khi có thể.

    – Thay đổi chế độ ăn: Giảm tiêu thụ thịt, tăng cường rau củ quả để giảm phát thải khí nhà kính từ chăn nuôi.

    – Nâng cao nhận thức: Tìm hiểu và chia sẻ kiến thức về phát triển bền vững với người xung quanh. Đồng thời, từ việc bồi dưỡng thêm nhiều kiến thức sẽ giúp người trẻ “sống sót” trong môi trường làm việc cạnh tranh hiện nay.

    phát triển bền vững

    Chương trình Ươm Mầm Phát Triển Bền Vững dành cho giới trẻ đầu tiên tại Việt Nam.

    Phát triển bền vững không còn là lựa chọn mà đã trở thành yêu cầu bắt buộc đối với cả cá nhân và tổ chức trong bối cảnh hiện nay. Mỗi hành động nhỏ hướng tới sự bền vững đều có ý nghĩa quan trọng, góp phần xây dựng một tương lai tốt đẹp hơn cho thế hệ mai sau. Bằng cách kết hợp các nỗ lực của cá nhân, doanh nghiệp và chính phủ, chúng ta có thể tạo nên những thay đổi tích cực, đưa xã hội phát triển theo hướng hài hòa giữa kinh tế, môi trường và con người.

    Sustainability Incubator with Youth mùa 2 – Chương trình Ươm Mầm Phát Triển Bền Vững dành cho người trẻ muốn theo đuổi công việc trong lĩnh vực phát triển bền vững tại Việt Nam. 

    Mục tiêu cung cấp kiến thức, kỹ năng và cơ hội trải nghiệm về Phát Triển Bền Vững cho những bạn trẻ mong muốn dấn thân vào lĩnh vực này.

    Thông tin tổng quan:

    ➤Thời gian đăng ký: 02/07 – 22/07/2024

    ➤ Đối tượng: người trẻ 22-28 tuổi

    ➤ Đơn đăng ký: https://bitly.vn/SIY2024 

    ➤ Cách thức tham dự và thông tin chi tiết về chương trình: https://www.dearourcommunity.com/sustainability-incubator-with-youth 

    SIY dự kiến sẽ diễn ra trong vòng 3 tháng với các giai đoạn cụ thể như sau:

    📌Tuần 1: Nền tảng về Phát Triển Bền Vững (3 & 4/08/20244)

    📌Tuần 2: Kỹ năng thực hành Phát Triển Bền Vững (10 & 11/08/2024)

    📌 2 tháng giải Business Case cùng doanh nghiệp (12/08 – 12/10/2024)

    📌Tổng kết: Trình bày kết quả & Tốt nghiệp

    Ánh Chân

  • Cá heo hồng – sự thật sau những bức ảnh lan truyền trên mạng xã hội 

    Cá heo hồng – sự thật sau những bức ảnh lan truyền trên mạng xã hội 

    Ngày 20 tháng 6 vừa qua, nhiều người bất ngờ trước sự xuất hiện của loạt hình ảnh một chú cá heo hồng nhảy vọt khỏi mặt nước. Nó nhanh chóng chiếm lĩnh không gian mạng, thu hút sự quan tâm và bình luận sôi nổi từ Facebook đến Tik Tok, từ các diễn đàn trực tuyến đến các nhóm chat… Tuy nhiên, không phải ai cũng biết sự thật đằng sau những bức ảnh này.

    Thông tin “Cá heo hồng quý hiếm được bắt gặp tại bờ biển Thái Lan. Loài này thường xuất hiện ở vùng biển Chumphon, Surat và Samui, và được cho là chỉ sinh sống trong những vùng biển trong sạch”, càng khiến cư dân mạng thêm phần tò mò và hứng thú. Song song đó, những hình ảnh này lại được các trang mạng quốc tế đăng tải với thông tin khác biệt. Họ cho rằng đây là "cá heo hồng quý hiếm" được phát hiện ở vùng biển Bắc Carolina, không phải ở Thái Lan như thông tin ban đầu. Sự mâu thuẫn này đã gây ra nhiều hoài nghi.

    ươm mầm phát triển bền vững

    Hình ảnh chú cá heo hồng “gây sốt” trên mạng xã hội mấy ngày qua. (Ảnh: Facebook)

    Thực chất, hình ảnh lan truyền không có nguồn gốc rõ ràng và có chi tiết đáng ngờ như từ "cola" trên trán cá heo, và đã bị nhiều chuyên gia bác bỏ. Các chuyên gia lẫn người dùng mạng xã hội đều bày tỏ những lo ngại nghiêm túc về tính xác thực của nội dung trong các bức ảnh. Điều này cho thấy một xu hướng tích cực: người dùng internet ngày càng có ý thức hơn trong việc thẩm định thông tin trước khi tin tưởng hoặc chia sẻ.

    Hình ảnh lan truyền là giả, nhưng cá heo hồng thật sự tồn tại và đang rất nguy cấp

    Còn được gọi là cá heo sông Amazon hay "botos" (Inia geoffrensis), loài này chủ yếu được tìm thấy ở các vùng nước ngọt của sông Amazon và Orinoco ở Nam Mỹ, với một số quần thể nhỏ ở miền Nam Trung Quốc và Tây Thái Bình Dương. 

    Cá heo hồng có màu hồng nhạt, thân hình mập mạp, vây lưng thấp và mõm dài. Đây là loài cá heo nước ngọt lớn nhất thế giới. Con đực trưởng thành có thể dài tới 2,7 mét và nặng tới 180kg. Con cái trưởng thành thường nhỏ hơn một chút, nặng trung bình khoảng 100kg. Ngoài khoảng 50 loài cá, cá heo sông Amazon cũng có thể ăn động vật giáp xác, chẳng hạn như cua và tôm, cũng như rùa nhỏ và động vật thân mềm nước ngọt. Chúng sử dụng khả năng định vị bằng tiếng vang để xác định vị trí con mồi – phát ra những tiếng lách cách the thé và lắng nghe những tiếng vang vọng lại qua làn nước thường đục ngầu. Những tiếng vang này được nhận bởi xương hàm dưới của cá heo.

    ươm mầm phát triển bền vững

    Cá heo hồng thật. Màu hồng ở loài cá heo này là do chế độ ăn uống chứa nhiều carotenoid – một sắc tố hữu cơ có trong cá và động vật giáp xác mà chúng ăn (Ảnh: New Scientist)

    Tình trạng của cá heo hồng đang ở mức báo động đỏ, với chỉ khoảng 2.000 cá thể còn sót lại trên toàn cầu. Theo các chuyên gia, phần lớn số cá thể này tập trung ở miền Nam Trung Quốc và Tây Thái Bình Dương. Tại Hồng Kông, Hiệp hội bảo tồn cá heo địa phương báo cáo chỉ còn khoảng 61 con, đánh dấu một sự suy giảm nghiêm trọng kể từ năm 2003. Tương tự, Cục Bảo tồn tài nguyên biển và bờ biển Thái Lan ghi nhận chỉ còn khoảng 60 cá thể trong khu vực. Nguyên nhân chính dẫn đến sự suy giảm đáng lo ngại này bao gồm ô nhiễm môi trường, đánh bắt quá mức và sự mất mát môi trường sống tự nhiên của chúng. Những con số này phản ánh tình trạng cấp bách trong việc bảo tồn loài cá heo quý hiếm này.

    Ươm mầm Phát Triển Bền Vững

    Vào tháng 10, 2023 ít nhất 125 xác cá heo sông Amazon đã được tìm thấy trôi nổi hoặc mắc cạn với nhiệt độ ở hồ Tefé, Brazil lên tới mức đáng kinh ngạc là 39,1 độ C (Theo: The New York Times)

    Để góp phần bảo vệ cá heo hồng, chúng ta có thể thực hiện nhiều hành động cụ thể. Đầu tiên, hãy nâng cao nhận thức bằng cách chia sẻ thông tin chính xác về cá heo hồng và tình trạng nguy cấp của chúng trên mạng xã hội và trong cộng đồng. 

    Tiếp theo, chúng ta có thể ủng hộ các tổ chức bảo tồn như WWF, IUCN, hay các tổ chức địa phương đang nỗ lực bảo vệ loài này. Giảm thiểu ô nhiễm bằng cách hạn chế sử dụng nhựa một lần và tham gia các hoạt động làm sạch bãi biển và sông ngòi cũng là một đóng góp quan trọng. Nếu có cơ hội tham quan các khu vực có cá heo hồng, hãy chọn các tour du lịch sinh thái có trách nhiệm, không làm ảnh hưởng đến môi trường sống của chúng. 

    Cuối cùng, hãy ủng hộ các chính sách và luật lệ nhằm bảo vệ môi trường sống của cá heo hồng.

    Ươm mầm Phát Triển Bền Vững

    Trên thực tế, cá heo sông Amazon đã được cấp tình trạng bảo vệ quốc tế vào năm 2018 và được Liên minh Bảo tồn Thiên nhiên Quốc tế (IUCN) liệt kê là loài dễ bị tổn thương (Ảnh: WWF)

    Lan tỏa thông điệp bảo vệ cũng là một cách hiệu quả để góp phần vào nỗ lực bảo tồn. Chúng ta có thể sử dụng mạng xã hội để chia sẻ thông tin chính xác về cá heo hồng và tầm quan trọng của việc bảo vệ chúng. Để nhận diện thông tin sai lệch, chúng ta cần kiểm tra nguồn thông tin, chú ý đến chi tiết bất thường, so sánh với hình ảnh thật và tìm kiếm ý kiến chuyên gia. Tham gia hoặc tổ chức các buổi nói chuyện, triển lãm về bảo tồn động vật biển cũng là cách tốt để nâng cao nhận thức cộng đồng. Đặc biệt, việc giáo dục thế hệ trẻ về đa dạng sinh học và tầm quan trọng của việc bảo vệ các loài nguy cấp sẽ tạo nên tác động lâu dài. 

    Ươm mầm Phát Triển Bền Vững

    Dự án giáo dục tại trường EMASI do các học viên trong chương trình Ươm Mầm Phát Triển Bền Vững thực hiện 

    Chúng ta có thể biến sự chú ý này thành động lực để bảo vệ cá heo hồng và các loài động vật biển khác đang gặp nguy hiểm. Bằng cách phân biệt thông tin thật-giả, nâng cao nhận thức và thực hiện các hành động cụ thể, mỗi người đều có thể đóng góp vào nỗ lực bảo tồn này. Hãy nhớ rằng, mỗi hành động nhỏ đều có thể tạo nên sự khác biệt lớn. Từ việc chia sẻ thông tin chính xác, giảm thiểu ô nhiễm, đến ủng hộ các tổ chức bảo tồn, tất cả đều góp phần vào việc bảo vệ cá heo hồng và duy trì sự đa dạng sinh học của hành tinh chúng ta. 

    Hãy cùng nhau hành động để đảm bảo rằng những thế hệ tương lai vẫn có cơ hội chiêm ngưỡng vẻ đẹp độc đáo của loài cá heo hồng trong tự nhiên.

    Ánh Chân

  • 3 công việc về ESG đang “lên xu hướng” trong 2024

    3 công việc về ESG đang “lên xu hướng” trong 2024

    Tư vấn về mảng môi trường trong phát triển bền vững, Kỹ sư năng lượng và Chuyên viên phân tích Năng lượng & ESG đang được xem là trong số những nghề được nhà tuyển dụng lẫn các bạn trẻ quan tâm

    Cách mạng Công nghiệp 4.0 đã biến các ngành nghề liên quan đến công nghệ được săn đón và thịnh hành. Khi kinh doanh bền vững đang là tâm điểm chú ý của các doanh nghiệp, điều này hứa hẹn thúc đẩy lĩnh vực ESG mang lại giá trị tương tự. Các doanh nghiệp chuyển sang mô hình mới, việc tăng cường hoặc tái cấu trúc các bộ phận trở nên cấp bách, dẫn đến nhu cầu ngày càng tăng về nhân sự ESG.

    Điều này làm cho các vị trí như tư vấn ESG, kỹ sư năng lượng và chuyên viên phân tích năng lượng trở thành những lựa chọn hấp dẫn cho những người muốn tham gia vào lĩnh vực này và đóng góp vào sứ mệnh phát triển bền vững (PTBV) của các tổ chức và doanh nghiệp.

    Theo khảo sát gần đây, danh sách 25 vị trí công việc tăng trưởng nhanh chóng trong 5 năm qua, được LinkedIn tiết lộ, tập trung chủ yếu vào lĩnh vực công nghệ như trí tuệ nhân tạo và an ninh mạng, cùng với bền vững và năng lượng. 

    1. Tư vấn về mảng môi trường trong phát triển bền vững (Environmental Consultant)

    Nghề tư vấn về mảng môi trường trong PTBV (Environmental Consultant) là một lĩnh vực triển vọng và dễ tiếp cận, đặc biệt khi các doanh nghiệp cần nhân sự phụ trách vai trò liên quan đến ESG. Các nhà lãnh đạo hiện nay cần những chuyên viên có khả năng đánh giá hiện trạng, nắm bắt vấn đề và đề xuất giải pháp, giúp họ xây dựng chiến lược phát triển bền vững dựa trên cơ sở bài bản. Chuyên viên tư vấn môi trường hỗ trợ doanh nghiệp xác định mục tiêu ESG, phân chia trọng yếu, đề xuất chiến lược và đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật về môi trường, tập trung vào các vấn đề như ô nhiễm nước, ô nhiễm đất và chất lượng không khí.

    ESG

     Dịch vụ tư vấn môi trường là một dịch vụ rất quan trọng đối với thời buổi hiện nay, khi mà vấn đề môi trường đã dần trở nên bức thiết (Nguồn: freepik)

    2. Kỹ sư năng lượng (Energy Engineer)

    Năng lượng là một trong những yếu tố quan trọng của ESG. Do đó kỹ sư năng lượng sẽ là vị trí cần thiết của doanh nghiệp bền vững. Kỹ sư năng lượng là chuyên gia làm việc trong lĩnh vực thiết kế, phát triển, và quản lý các hệ thống và công nghệ liên quan đến sản xuất, phân phối, và sử dụng năng lượng. Công việc của họ tập trung vào đảm bảo rằng năng lượng được sử dụng hiệu quả và bền vững, đồng thời giảm thiểu tác động tiêu cực đến môi trường. 

    ESG

    Ngành năng lượng tái tạo mang lại cơ hội nghề nghiệp lớn (Nguồn: freepik)

    Các kỹ sư năng lượng thường tham gia vào nhiều lĩnh vực như phát triển năng lượng tái tạo từ mặt trời, gió, thủy điện, và sinh khối, cải thiện hiệu suất năng lượng trong các tòa nhà và nhà máy, quản lý sử dụng năng lượng để giảm thiểu lãng phí và chi phí…

    3. Chuyên viên phân tích Năng lượng & ESG (Energy & ESG Analyst)

    Chuyên viên phân tích Năng lượng & ESG là một chuyên gia đảm nhiệm vai trò phân tích và đánh giá các khía cạnh liên quan đến năng lượng và các tiêu chuẩn về môi trường, xã hội và quản trị (ESG) trong doanh nghiệp hoặc tổ chức. Công việc của họ bao gồm việc thu thập và phân tích dữ liệu về tiêu thụ năng lượng, hiệu suất năng lượng, và tác động môi trường của các hoạt động sản xuất và kinh doanh. Họ cũng đánh giá và báo cáo về các yếu tố ESG, giúp doanh nghiệp tuân thủ các quy định pháp luật và tiêu chuẩn quốc tế, đồng thời đề xuất các biện pháp cải thiện nhằm tăng cường hiệu quả sử dụng năng lượng và thúc đẩy PTBV. 

    ESG

    ESG được viết tắt bởi 3 chữ cái đầu tiên của Environment – môi trường, Social – xã hội và Governance – quản trị doanh nghiệp (Nguồn: freepik)

    Hiện nay ESG là lĩnh vực thiếu hụt nguồn nhân lực. Việc lựa chọn ngành học “khác biệt” nhưng được săn đón nồng nhiệt trên thị trường lao động luôn là nước đi tiềm năng cho con đường sự nghiệp. Đa phần các công việc trong ngành này liên quan đến quản lý rủi ro, quản lý dự án, đo lường tác động, đưa ra giải pháp,…

    Xem thêm bài viết Làm phát triển bền vững không chỉ là bảo vệ môi trường

    Nhà tuyển dụng tìm kiếm nhân sự hiểu biết ESG

    Năm 2022, báo cáo về “Mức độ sẵn sàng thực hành ESG tại Việt Nam” do PwC thực hiện đã cho thấy đến 80% doanh nghiệp đưa ra cam kết hoặc lên kế hoạch sẽ thực hành ESG trong 2 – 4 năm tới. Tiêu biểu như chiến dịch thu hồi bút tiêm Insulin của Sanofi Việt Nam, hay mục tiêu tạo ra một môi trường đa dạng, hòa nhập và công bằng tại ngân hàng Standard Chartered. 

    Xem các tập podcast của series Mở Đường Dẫn Lối mùa 2 tại đây 

    Khi PTBV đang dần trở thành một tiêu chuẩn thay vì chỉ là sự lựa chọn như trước kia, hầu hết các doanh nghiệp đều hướng đến việc đầu tư vào ESG (môi trường – xã hội – quản trị), bao gồm cả tuyển dụng nhân sự có kỹ năng xanh (green skills).

    Xem thêm bài viết Tại sao người trẻ nên quan tâm về ESG? 

    Tại Dear Our Community, các khóa học E-learning sẽ cung cấp cho bạn kiến thức chuyên môn được giảng dạy bởi những chuyên gia đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực ESG. Chính vì vậy, đây sẽ là những kiến thức thực chiến quý giá dành cho những người mới dấn thân vào con đường này. https://elearning.dearourcommunity.com/ 

    Tham gia Talent Portal để kết nối với mạng lưới Doanh Nghiệp của DOC nhằm tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp trong lĩnh vực phát triển bền vững: https://bit.ly/talent-portal-dearourcommunity

    Các bạn tham gia vào group Sự Nghiệp Hạnh Phúc để cùng với DOC lan tỏa nhiều giá trị tốt đẹp, học hỏi lẫn nhau, cùng nhau phát triển thật bền vững nhé.

    https://www.facebook.com/groups/sunghiephanhphuc/

    THÔNG TIN LIÊN HỆ:

    • Email: hello@dearourcommunity.com

    • Fanpage: https://www.facebook.com/dearourcommunity/

    • Instagram: https://www.instagram.com/dearourcommunity/

    Ánh Chân

  • Tại sao người trẻ nên quan tâm về ESG?

    Tại sao người trẻ nên quan tâm về ESG?

    Những năm gần đây, thuật ngữ ESG (Environmental, Social, and Governance) tạm dịch là Môi Trường, Xã Hội và Quản Trị, đã trở nên phổ biến hơn bao giờ hết khi xuất hiện ngày càng nhiều. ESG đã trở thành một yếu tố quan trọng trong quản lý doanh nghiệp. Đồng thời, việc học về ESG/Phát triển bền vững (PTBV) là lựa chọn hấp dẫn với mọi ngành nghề. 

    ESG là gì

    Cựu học viên Chương trình Ươm mầm Phát triển Bền vững của Dear Our Community trong sự kiện “ESG: BUSINESS STORIES TO THE FUTURE OF VIETNAM” chia sẻ mối quan tâm sâu sắc đến PTBV

    Theo báo cáo năm 2023 về Green Skills của Linkedin, trong toàn bộ 48 quốc gia được khảo sát đều có người lao động đang làm công việc xanh (green talents) hoặc có ít nhất một kỹ năng xanh (KNX) trong hồ sơ kinh nghiệm. Nhóm này có cơ hội tìm được việc làm cao hơn 29% so với người không có kỹ năng này. Báo cáo cũng cho thấy đến năm 2026 nhu cầu tuyển dụng nhân lực có KNX sẽ nhiều hơn nguồn cung lao động. 

    "Ước tính quá trình xanh hóa nền kinh tế toàn cầu sẽ tạo thêm 24 triệu việc làm. Tăng ròng 18 triệu việc làm do tăng trưởng trong các lĩnh vực như năng lượng tái tạo, xây dựng tiết kiệm năng lượng và sản xuất máy móc điện", theo Tổ chức Lao Động Thế Giới (ILO). 

    Năm 2022, báo cáo về “Mức độ sẵn sàng thực hành ESG tại Việt Nam” do PwC thực hiện đã cho thấy đến 80% doanh nghiệp đưa ra cam kết hoặc lên kế hoạch sẽ thực hành ESG trong 2 – 4 năm tới. Khi PTBV đang dần trở thành một tiêu chuẩn thay vì chỉ là sự lựa chọn như trước kia, hầu hết các doanh nghiệp đều hướng đến việc đầu tư vào ESG (môi trường – xã hội – quản trị), bao gồm cả tuyển dụng nhân sự có KNX. Hiện nay rất nhiều trường Đại học công và tư tại Việt Nam đang dần mở ra các buổi chia sẻ, các khóa học ngắn để giúp sinh viên sớm nắm bắt nhu cầu thị trường lao động trong lĩnh vực này. 

    Dear Our Community hợp tác với các trường đại học tổ chức buổi công chiếu các tập đặc biệt trong series “Mở Đường Dẫn Lối” mùa 2 

    Không như các thế hệ trước xem các vấn đề môi trường, biến đổi khí hậu và PTBV là khái niệm trừu tượng, giới trẻ ngày nay ý thức sâu sắc hơn về chủ đề này. Một khảo sát của Cimigo năm 2021 cũng chỉ ra rằng có tới 6/10 bạn trẻ muốn tạo ra sự khác biệt thông qua việc giúp đỡ người khác; 29% cho thấy sự quan tâm lớn về vấn đề giảm ô nhiễm môi trường. Điều này cho thấy người trẻ ngày càng mong muốn, khao khát đóng góp nhiều hơn cho xã hội thông qua việc giải quyết những vấn đề đang tồn tại.

    Theo số liệu từ Tổng cục Thống kê Việt Nam, thế hệ Z sẽ chiếm gần 1/3 dân số trong độ tuổi lao động của Việt Nam. “Do đó, nếu nhóm lao động trẻ này được bồi đắp và trang bị những kiến thức về ESG, PTBV từ sớm, họ có thể tạo ra những tác động to lớn cho tương lai của Việt Nam”, trích bà Michele Wee – Tổng Giám đốc Ngân hàng Standard Chartered  Việt Nam trong bài phỏng vấn “Vì sao nâng cao nhận thức và sự tham gia của giới trẻ về ESG có thể giúp Việt Nam tiến gần hơn với các mục tiêu về phát triển bền vững đặt ra năm 2050?

    Xu hướng đang diễn ra, các cơ hội về ESG/Phát triển bền vững và tạo tác động xã hội được cho là có sẵn trên thị trường. Để nắm bắt được chúng, các bạn trẻ hãy tích cực học hỏi, trau dồi kiến thức, kinh nghiệm để nâng cao tính cạnh tranh trên thị trường lao động.

    Dear Our Community chuyên cung cấp cấp kiến thức, kĩ năng, cơ hội công việc cho người trẻ trong lĩnh vực Phát Triển Bền Vững

    Đọc thêm bài viết: Nhiều doanh nghiệp tìm kiếm nhân lực về ESG – Bạn cần biết gì?

    Trang web E-learning là nền tảng học tập trực tuyến, mang đến cho bạn những khóa học chất lượng cao về ESG (Môi trường, Xã hội và Quản trị) và Phát triển Bền vững, được thiết kế bởi các chuyên gia giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực. Tại đây, bạn sẽ được cập nhật những xu hướng mới nhất, giúp nâng cao kiến thức và kỹ năng để bắt kịp sự phát triển của thế giới. Ngoài ra, nền tảng còn tạo cơ hội kết nối và hợp tác với các chuyên gia hàng đầu, mở rộng mạng lưới chuyên môn, đồng thời cung cấp môi trường học tập trực tuyến hiện đại và tiện lợi, mang đến trải nghiệm học tập tối ưu cho người dùng.

    Ánh Chân

  • “Muốn làm kinh tế tuần hoàn phải kiên cường và quyết đoán”

    “Muốn làm kinh tế tuần hoàn phải kiên cường và quyết đoán”

    Những năm gần đây, sự phát triển kinh tế và công nghiệp hóa mạnh mẽ những thập kỉ đã dẫn tới những thách thức về môi trường, tài nguyên thiên nhiên, biến đổi khí hậu mà có thể ảnh hưởng tới sự phát triển của xã hội trong tương lai. Để giải quyết các vấn đề trên, theo các chuyên gia kinh tế, Việt Nam cần chuyển đổi từ mô hình kinh tế tuyến tính (kinh tế truyền thống) sang mô hình kinh tế tuần hoàn (KTTH). Đây là mô hình kinh tế phát triển bền vững, đáp ứng được nhiều mục tiêu như: giảm ô nhiễm môi trường trong quá trình phát triển ở đầu ra, ứng phó với cạn kiệt tài nguyên và biến đổi khí hậu…

    Hãy cùng Dear Our Community (DOC) trò chuyện với Kim Lê, Nhà sáng lập kiêm CEO Công ty CL2B (công ty tư vấn quản lý về KTTH đầu tiên tại Việt Nam), để hiểu hơn về bối cảnh thực hành KTTH tại Việt Nam hiện nay nhé.

    Sau khi trở về Việt Nam, điều gì đã đưa chị đến với KTTH và quyết định gắn bó với lĩnh vực này?

    Thực tế, suốt những năm qua, Kim liên tục trăn trở về sứ mệnh bản thân. Thời đại học, Kim mất 6-7 năm, trải nghiệm ba trường, từ luật, kế toán, đến ngân hàng, và mãi mới hoàn thành bằng Cử nhân quản trị kinh doanh. Thời gian gian đó nằm rất nhiều ở tìm hiểu và và định hướng bản thân về những giá trị mà Kim tin tưởng và hướng tới. Sau khi hoàn thành việc học và công tác ở Anh trở lại Việt Nam, Kim quyết định dùng kiến thức và kĩ năng của mình để có những kiến tạo giá trị tích cực.

    Cơ hội về KTTH đến với Kim vào năm 2018-2019 khi một nhà đầu tư Hà Lan thấy tiềm năng phát triển và chuyển đổi KTTH ở Việt Nam, và Kim đã nỗ lực nắm lấy cơ hội này. Thật ra cũng không dễ để mình biết được giá trị bản thân ở đâu. Nhờ CL2B và những cơ hội mình có cùng đội ngũ; Kim mới thực sự tự tin và khẳng định giá trị cốt lõi của bản thân cũng như doanh nghiệp–đó là hướng tới một tương lai bình đẳng.

    Nguồn: Vietnam Circular Economy in Action 2023

    Nhiều người cho rằng KTTH là một khái niệm vĩ mô và mang tính học thuật, chị nghĩ sao về điều này?

     

    Theo Kim, KTTH không quá khó hiểu hay học thuật. Nó có thể thể được định nghĩa đơn giản là nền kinh tế với nguyên tắc tái tạo. Đây là nền kinh tế mà tài nguyên, khoáng sản đều được vận hành theo hướng có thể tái tạo, từ nguyên vật liệu, rác thải, cho đến năng lượng. Ở các cấp độ khác nhau, nền KTTH sẽ có những hình thức và trạng thái khác nhau. Ứng dụng vào quốc gia, vùng lãnh thổ, ngành, doanh nghiệp, hay một quy trình thực tế, nếu ứng dụng ba (03) nguyên tắc chính của một nền KTTH, đó là (1) Giảm thiểu khai thác và và sử dụng tài nguyên nguyên sinh một cách không cần thiết (2) kéo dài thời hạn sử dụng của sản phẩm và nguyên vật liệu; và (3) tái tạo hệ thống tự nhiên thông qua giảm thiểu tối đa tác động XH- MT và hướng tới tái tạo. 

    Từ nguyên tắc đó đưa ra những quyết định mang tính xây dựng hệ thống kinh tế bền vững. Ví dụ, một quốc gia hay vùng lãnh thổ khi các quyết định đưa ra hướng tới sự tái tạo, sẽ nâng cao hệ thống quản lý khai thác khoáng sản một cách phù hợp, tới thu hút đầu tư những nhóm ngành nhằm phát triển nguồn cung bền vững cho những nguồn nguyên liệu xanh và bền vững, hướng tới bảo đảm vững chắc an ninh xã hội, an ninh kinh tế. Đi đôi với việc quản lý những tài nguyên – khoáng sản khan hiếm, KTTH đối với một quốc gia còn là quản lý nguồn TNKS cho nền kinh tế – XH vận hành bền vững. Một doanh nghiệp khi vận hành theo nhóm nguyên tắc KTTH sẽ phát triển một hệ thống quản lý và hệ sinh thái hỗ trợ nhằm đảm bảo sự sinh tồn của doanh nghiệp trong tương lai, bao gồm giảm thiểu rủi ro cũng như phụ thuộc vào nguồn nguyên liệu có giới hạn.

    Nguồn: Vietnam Circular Economy in Action 2023

    Chị đánh giá thế nào về sự bắt nhịp của Việt Nam đối với mô hình KTTH trong những năm gần đây?

     

    Những năm gần đây, Việt Nam đã có nhiều chính sách tích cực và nhanh chóng nhằm thúc đẩy phát triển KTTH, từ chiến lược quốc gia, kế hoạch hành động, chính sách thúc đẩy đổi mới sáng tạo, tới sandbox KTTH…

    Bên cạnh đó, nhiều doanh nghiệp tìm thấy cơ hội khi đưa KTTH vào thực tiễn. Các doanh nghiệp đang cố gắng quản lý và định hình giá trị cốt lõi của mình. Với các tập đoàn lớn, họ đã bắt đầu có nhiều bước triển khai tập trung vào vấn đề giảm thiểu rác thải từ khi sản xuất cho đến lúc sản phẩm tới tay người tiêu dùng và cả  trách nhiệm sau khi người tiêu tiêu dùng sử dụng sản phẩm ( sửa chữa, thay thế, thu hồi..)

    Tuy nhiên, với thế giới và Việt Nam nói chung, KTTH còn mang tính nhỏ lẻ và chưa có sự thống nhất. Có thể nói, nhiều doanh nghiệp ứng dụng KTTH theo hướng FOMO (tạm dịch: sợ mất cơ hội). Họ chắp vá những lỗ hổng trong bộ máy quản lý hướng tới phát triển bền vững cũng bởi chưa có những con số tổng quát về vấn đề khan hiếm, tốc độ tiêu thụ, và những rủi ro liên quan đến nguồn nguyên vật liệu trong tương lai. Có thể nói KTTH đang được áp dụng và quyết định dựa trên nỗi sợ rủi ro cạnh tranh , và sợ mất cơ hội. Chuyển đổi KTTH chưa phải là trọng tâm của doanh nghiệp và cần nhiều hơn sự hỗ trợ hơn, với mục tiêu đưa doanh nghiệp trở thành một công cụ hiệu quả để điều phối sự cân bằng xã hội và môi trường trong bối cảnh phát triển mới.

    Chị có thể kể tên những hoạt động trong chuyển đổi KTTH được không? 

    Đầu tiên phải nhắc đến luật EPR (Extended Producer Responsibility, có nghĩa là Trách nhiệm mở rộng của nhà sản xuất) mới đưa ra của Việt Nam năm 2024, nhằm giảm thiểu tác động của rác thải rắn cho một số nhóm ngành có tác động lớn như: Hàng tiêu dùng nhanh sử dụng bao bì một lần, dầu nhớt. 

    EPR sẽ thúc đẩy nhiều nhà đầu tư về dịch vụ và các sản phẩm liên quan có trách nhiệm quản lý các sản phẩm sau khi chúng trở thành rác thải, bao gồm việc thu gom; tiền xử lý (vận chuyển, phân loại, tháo dỡ, làm sạch…); tái sử dụng; thu hồi (bao gồm tái chế và thu hồi năng lượng), tiêu hủy.

    Ngoài ra EPR sẽ thúc đẩy sự sáng tạo, thiết kế sản phẩm và cạnh tranh giữa các nhà sản xuất nhằm mang lại một sản phẩm tốt hơn, ít phát thải hơn cho người tiêu dùng. Ở một tương lai mà KTTH được ứng dụng rộng rãi, đó là một thị trường mà sản phẩm minh bạch và giá sản phẩm phản ánh được chi phí môi trường và xã hội, từ đó người tiêu dùng có thể đưa ra được quyết quyết định mua sắm một cách bền vững và công bằng với môi trường. 

    Mô hình Kinh Tế Tuần Hoàn. Nguồn: Dear Our Community

    Có thể thấy luật pháp liên liên quan đến phát triển bền vững và KTTH đang ngày càng được hoàn thiện hơn nhằm đưa lại một môi trường cạnh tranh tranh công bằng không chỉ giữa những nhà kinh doanh; mà còn là công bằng với môi trường, xã hội và người tiêu dùng ( ví dụ Right to repair, Luật EPR cho quần áo cũ, Fashion Act, CBAM.. ). Những khách hàng CL2B đang cùng làm việc, đều hướng tới một mô hình kinh doanh, cách vận hành mới có thể đón đầu những thay đổi trong tương lai nhằm mang tới giá trị bền vững và công bằng. 

    Song song đó, nhà nước cũng đưa ra những cơ chế tài chính để cổ vũ và thúc đẩy niềm tin của người tiêu dùng trên thị trường về các sản phẩm mang tính tái sinh.  Việt Nam có hệ thống kinh tế phát triển nhanh, đi cùng nhiều cơ hội tiềm năng. Khi giới trẻ có nhận thức về tác động của doanh nghiệp, bản thân, và người tiêu dùng tới môi trường, các bạn sẽ tìm cho mình những sản phẩm và dịch vụ “xanh” cũng như có thể tái tạo. Đây là cơ hội giúp doanh nghiệp xây dựng cộng đồng có chung niềm tin để cùng phát triển.

    Tài chính sẽ là vấn đề nhiều doanh nghiệp thường băn khoăn khi mà bắt đầu một xu hướng mới. Với cơ chế thử nghiệm về KTTH, doanh nghiệp sẽ có những cơ hội tiếp cận nguồn lực này như thế nào?

    Thực tế cần phân biệt đổi mới và KTTH. Đổi mới và sáng tạo cần hỗ trợ rất nhiều để xem sáng kiến nào có tác động tích cực và hiệu quả. Và việc thúc đẩy đổi mới sáng tạo, đặc biệt cho SMEs (doanh nghiệp vừa và nhỏ) cần sự hỗ trợ mạnh mẽ từ nhà nước. 

    Chuyển đổi KTTH đi đôi với chuyển đổi tác động tích cực và hiệu quả kinh tế bền vững. Đây là bài toán mà các doanh nghiệp cần phải chủ động nắm lấy mà không chỉ dựa vào hỗ trợ nhà nước hoàn toàn. Doanh nghiệp cần thấy rằng, KTTH là một bước chuyển đổi cần thiết và sống còn cho tương lai, sẵn sàng bỏ tiền đầu tư cho sự chuyển đổi đó. Nhà nước cần đầu tư để chuyển đổi luật và khung pháp luật một cách mạnh mẽ, theo từng giai đoạn để thúc đẩy xã hội và kinh tế chuyển đổi.

    Vậy theo chị, ngành nghề nào dành cho các bạn trẻ muốn làm việc liên quan đến lĩnh vực KTTH?

    Kim nghĩ tất cả ngành nghề đều có thể áp dụng KTTH. Trong bất cứ lĩnh vực nào, các bạn cũng phải đưa ra quyết định. Ví dụ như công việc của bạn là làm văn phòng và in ấn, liệu bạn có thể in các tài liệu trên hai mặt giấy, hay bạn có thể giảm thiểu việc in những tài liệu không cần thiết không?

    Tương tự như vậy, khi có cho mình cách hiểu và nguyên tắc riêng thì ở bất cứ công việc nào, các bạn cũng có thể đưa ra quyết định phù hợp, như làm việc với đối tác nào hay mua sản phẩm nào để giảm thiểu rác thải và có thể tái chế nguồn nguyên liệu đã qua sử dụng. Như chia sẻ, KTTH là một nguyên tắc để các bạn đưa ra quyết định trong công việc và cuộc sống.

    Những kết quả hoặc cột mốc nào khiến chị nhớ nhất trên chặng đường suốt sáu (06) năm đồng hành cùng CL2B?

    Sau nhiều năm đồng hành, cũng có những thăng trầm, nhưng có thể nói điều khiến Kim hài lòng nhất cho tới hiện tại là CL2B là đơn vị tiên phong đóng góp những chủ đề mang tính thực tiễn. CL2B đang hỗ trợ đa bên trong việc xây dựng chính sách hay chiến lược (vĩ mô, trung bình và vi mô) với kinh nghiệm tập trung vào ngành và doanh nghiệp, sáng tạo đổi mới. Về ngành dệt may hay ngành nhựa, CL2B đã có những điểm nhấn và đóng góp nhất định, cung cấp hiểu biết, cách tiếp cận, cũng như định hướng giúp các ngành dần chuyển đổi qua KTTH.

    Một trong những sự kiện đáng nhớ gần đây nhất là năm 2023, CL2B tổ chức Vietnam Circular Economy in Action (VCEA), sự kiện hàng năm được tổ chức bởi CL2B hướng tới việc tập hợp các bên liên quan từ cả công và tư, tạo nên một nền tảng để chia sẻ thành công, thách thức và cơ hội trong việc triển khai các thực hành kinh tế KTTH. Đây cũng là dịp để chia sẻ và đánh giá lại tiến triển quá trình chuyển đổi sang KTTH và giới thiệu những thành tựu và tiến bộ trong lĩnh vực này.

    VCEA 2024 đang được chuẩn bị và có những hoạt động quảng bá đến công chúng, bao gồm triển lãm giáo dục về trách nhiệm của người tiêu dùng trong việc phân loại rác thải tại nguồn. Điều mà Kim nghe nhiều người phản biện về việc phân loại rác thải tại nguồn là “phân loại rồi, cũng vào một xe rác.” Nhưng thực tế không phải vậy. Rác thải tái chế sẽ được phân loại và thu gom bởi công nhân, người nhặt phế liệu. Việc không phân loại rác thải tại nguồn đúng cách sẽ đẩy trách nhiệm đến nhóm đối tượng trên. Họ sẽ chịu rủi ro liên quan đến bệnh nghề nghiệp, những nguy hiểm khi làm việc với nhiều tạp chất độc hại. CL2B mở ra VCEA2024 nhằm mục đích làm rõ trách nhiệm mà người tiêu dùng cần có trong việc phân loại rác thải tại nguồn đúng cách, đồng thời đưa ra những kiến thức và kinh nghiệm khoa học cho công chúng. CL2B cũng tiếp tục cùng làm việc với doanh nghiệp để chia sẻ những kinh nghiệm và hoạt động hướng tới KTTH năm vừa qua.

    Định hướng phát triển của CL2B trong tương lai sẽ như thế nào?

    Về định hướng trong thời gian tới, CL2B sẽ tập trung đầu tư vào hai ngành mới là thiết bị điện, sản xuất điện tử và xây dựng, bên cạnh dệt may và bao bì là hai thế mạnh của CL2B. Ngoài ra, CL2B định hướng di chuyển hoạt động, các gói tư vấn, và dịch vụ phủ rộng mạng lưới thị trường Đông Nam Á.

    Việc xây dựng đội ngũ và ổn định hóa vận hành nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ cho khách hàng cũng là một mục tiêu sắp tới mà CL2B cần phải đạt được. Có thể nói, tư vấn KTTH và tư vấn phát triển ở những quốc gia đang phát triển như Việt Nam hay các nước Đông Nam Á khác khá nhiều so với những chiến lược và định hướng tiếp cận của các quốc gia Bắc bán cầu.

    Vì vậy làm thế nào để những giải pháp chiến lược của CL2B đưa ra thực sự mang tính thực tiễn và tác động; cần một tư duy và cách nhìn cởi mở, sáng tạo và độc lập. Mình học những bài học và kinh nghiệm của các nền kinh tế phát triển, tuy nhiên, cần tư duy độc lập và sáng tạo khi đưa ra giải pháp cho những doanh nghiệp vận hành và kinh doanh ở quốc gia đang phát triển, bởi xã hội, kinh tế, thị hiếu, và đặc tính hoàn toàn khác nhau.

    Với sự phát triển của AI, data (tạm dịch: dữ liệu), giao thương toàn cầu, vị thế kinh tế-chính trị, và giá trị mang lại của những quốc gia Nam Bán Cầu; những bài học về phát triển kinh tế và xã hội trước kia có tính tham khảo, tuy nhiên phải xem xét rằng, chúng ta chưa bao giờ đối diện với việc nhiều thông tin, thiếu minh bạch, sự phát triển của AI và nhu cầu, cùng với tâm lý xã hội hoàn toàn không còn tập trung vào việc cơm áo gạo tiền.

    Những bài toán xã hội, chính trị, kinh tế đang thay đổi động lực gốc rễ. Có thể nói rằng, chúng ta sẽ phải đối diện với những thách thức khác mà đòi hỏi tư duy sáng tạo và độc lập để đạt được một tương lai bền vững. Đây là một thử thách lớn cho Kim và CL2B, nhưng nó cũng rất là hứng khởi. Kim mong muốn thấy được một thế hệ mới đam mê, quyết liệt và cùng hứng khởi với những thử thách này trong thời gian tới.

    Lời khuyên của chị đối với những doanh nghiệp, đặc biệt là những doanh nghiệp nhỏ khi tiếp cận với KTTH?

    Trước tiên, kinh tế tuần hoàn giúp giảm thiểu rác thải cũng như khai thác nguyên liệu nguyên sinh. Do hướng đến hiệu suất thay vì năng suất, KTTH còn giúp giảm thiểu chi phí trong nền kinh tế. Với doanh nghiệp, KTTH đóng vai trò quan trọng trong việc giảm thiểu chi phí thất thoát nguyên liệu trong quá trình sản xuất và nâng cao hiệu quả kinh tế.

    Bên cạnh đó, các doanh nghiệp phải kiên cường và quyết đoán. Đối với doanh nghiệp nhỏ, tất nhiên sẽ có những khó khăn về mặt quản lý. Tuy nhiên, doanh nghiệp phải xác định chắc chắn 100% không cạnh tranh được với những “ông lớn”. Thế nên khi đưa sản phẩm tới tay cộng đồng có niềm tin với KTTH, bắt buộc cần phải kiên trì, tập trung vào nhóm khách hàng tiềm năng, không ngừng nâng cấp khâu vận hành cũng như sản phẩm, nhằm đáp ứng kịp thời nhu cầu của nhóm khách hàng mà doanh nghiệp hướng tới.

    Ngoài ra việc quan trọng cho SMEs chính là xây dựng một cộng đồng mạnh mẽ và đoàn kết; bởi dịch chuyển phát triển bền vững doanh nghiệp gắn với phát triển ngành. Việc chia sẻ, kết nối và tận dụng sức mạnh của doanh nghiệp trong ngành sẽ trở thành sức mạnh và nền tảng hỗ trợ SMEs chuyển đổi và nắm bắt cơ hội mà KTTH mang lại.

    Xin cảm ơn chị vì phần chia sẻ trên.

  • Truyền thông tạo tác động xã hội – Một xu hướng mới

    Truyền thông tạo tác động xã hội – Một xu hướng mới

    Đối với các doanh nghiệp và tổ chức phi lợi nhuận có bộ phận chuyên trách về CSR, ESG, truyền thông tạo tác động xã hội là một phần không thể thiếu trong chiến lược hoạt động.

    Truyền thông là công cụ quan trọng trong việc xây dựng hình ảnh, quảng bá thương hiệu, sản phẩm, tạo dựng niềm tin đến khách hàng… Tuy nhiên, một số người sẽ có quan điểm mơ hồ hoặc hạn chế về khả năng của truyền thông trong xã hội ngày nay. Họ nghĩ rằng truyền thông chỉ là công cụ để truyền tải thông điệp mà không thực sự ảnh hưởng đến suy nghĩ và hành vi của mọi người. Thế nhưng, truyền thông tạo tác động xã hội có thể mang lại những trải nghiệm và hiểu biết mới mẻ về cách thức hoạt động của truyền thông và ảnh hưởng của nó đối với cộng đồng. 

    Bạn biết đấy, ba mục tiêu đặc thù trong hoạt động truyền thông tạo tác động xã hội là xây dựng nhận thức, truyền thông vận động chính sách và truyền thông gây quỹ. Trên thực tế, tổ chức hoặc doanh nghiệp có thể có những mục tiêu khác nằm ngoài ba mục tiêu này. Một tổ chức hay doanh nghiệp dĩ nhiên có nhiều hơn một mục đích truyền thông, một chiến dịch cần phải xác định mục tiêu nào cao hơn so với các mục tiêu còn lại.

    Truyền thông xây dựng nhận thức

    Đầu tiên, truyền thông xây dựng nhận thức là hoạt động truyền thông nhằm mục đích giới thiệu, giáo dục hoặc thay đổi, nâng cao nhận thức của cộng đồng về một vấn đề nào đó. Đối với mục tiêu này, việc duy trì sự hứng thú của người đọc hoặc người xem trong thời gian dài là rất quan trọng vì nhận thức không phải là thứ có thể thay đổi một sớm một chiều. Khi tổ chức hay doanh nghiệp có sứ mệnh phải xây dựng, nâng cao nhận thức của cộng đồng về một chủ đề hay vấn đề nào đó, người làm truyền thông phải đối diện với một thách thức đó là làm sao để truyền đạt vấn đề này trong một thời gian dài mà vẫn giữ được sự quan tâm của cộng đồng. 

    Chiến dịch "30 ngày hiểu về tự kỷ" của Saigon Children’s Charity là một ví dụ về cách sử dụng truyền thông để tạo ra tác động xã hội tích cực và tăng cường nhận thức về một vấn đề quan trọng trong cộng đồng. Mỗi năm vào ngày 02/04, ngày Thế giới nhận thức về tự kỷ, tổ chức này thực hiện các chiến dịch nhằm thu hút sự chú ý của cộng đồng về rối loạn phổ tự kỷ ở trẻ em. Ví dụ, trong năm 2021, họ thực hiện chiến dịch nhằm phá bỏ hiểu lầm về tự kỷ, vào năm 2022, họ đưa ra góc nhìn của những ba mẹ có con tự kỷ. Chiến dịch tận dụng những ngày kỷ niệm và tạo ra sự cộng hưởng với các hoạt động khác. Điều này giúp tăng cường hiệu quả và đa dạng hóa nội dung, giảm thiểu cảm giác nhàm chán cho khán giả. 

    truyền thông tạo tác động xã hội

    Saigon Children’s Charity là một tổ chức phi lợi nhuận đặt tại Thành phố Hồ Chí Minh nhằm hỗ trợ trẻ em Việt Nam có hoàn cảnh khó khăn (Nguồn: Saigon Children’s Charity)

    Truyền thông vận động chính sách

    Truyền thông vận động chính sách là quá trình tạo ra thay đổi trong các chính sách của các cơ quan chức năng. Quá trình này bắt đầu bằng việc lựa chọn vấn đề cần thay đổi và thu hút sự chú ý của công chúng đối với vấn đề đó. Việc nâng cao nhận thức trong cộng đồng thường là một phần của vận động chính sách, vì sự thay đổi trong nhận thức ở cộng đồng mới dẫn đến sự thay đổi trong chính sách. Để có thể làm tốt việc vận động, chúng ta cần hiểu về bối cảnh chính trị, truyền đạt thông điệp và sử dụng dữ liệu thực tế.

    Truyền thông gây quỹ

    Hiện nay, ở Việt Nam, có một xu hướng tăng lên trong việc các tổ chức tham gia vào hoạt động gây quỹ. Vì thế, chúng ta thấy càng nhiều nội dung gây quỹ đa dạng. Một nội dung gây quỹ cần đảm bảo ít nhất các yếu tố sau. Trước hết, cần phải nêu rõ vấn đề đang gặp phải, cung cấp số liệu hoặc câu chuyện cụ thể là một cách hiệu quả để minh họa vấn đề. Yếu tố thứ hai là giải pháp, cần phải đưa ra cách thức giải quyết vấn đề một cách đơn giản và dễ hiểu. Và quan trọng nhất, đó là minh bạch tài chính. 

    truyền thông tạo tác động xã hội

    Dự án "Nuôi em" nhằm kêu gọi các mạnh thường quân nuôi ăn trưa cho học sinh vùng cao với 8,5 nghìn đồng/bữa/em. (Nguồn: tienphong.vn)

    Thách thức hay cơ hội?

    Ngành truyền thông hiện đang trải qua một giai đoạn phát triển mạnh mẽ nhờ sự tiến bộ của công nghệ thông tin, đặc biệt là trong lĩnh vực truyền thông kỹ thuật số và truyền thông xã hội. Tuy nhiên, trong ngành truyền thông, có nhiều thách thức và khó khăn cần phải đối mặt. Các tiêu chuẩn cộng đồng và sự cạnh tranh khắt khe hơn từ nhu cầu của người dùng. Họ ngày càng nhạy cảm hơn khi tiếp xúc với những thông tin gây phiền toái cũng như yêu cầu cao hơn về nội dung thật sự có giá trị và tác động.

    Để vượt qua điều này, người làm truyền thông cần phải tập trung vào việc nâng cao kiến thức chuyên môn, kỹ năng xanh và cập nhật các xu hướng xã hội. Việc áp dụng những kiến thức mới vào công việc hiện tại cũng sẽ đóng góp vào việc xây dựng nhận thức và tạo tác động tích cực trong xã hội.

    truyền thông tạo tác động xã hội

    Có một xu hướng gọi là tạo tác động xã hội?

    Xem thêm: Khóa học e-Learning Truyền Thông Tạo Tác Động Xã Hội để có thể lan tỏa thông điệp ý nghĩa đến cộng đồng.

    Tham gia DOC Talents để kết nối với mạng lưới Doanh Nghiệp của DOC nhằm tìm kiếm cơ hội nghề nghiệp trong lĩnh vực phát triển bền vững: 

    Các bạn tham gia vào group Sự Nghiệp Hạnh Phúc để cùng với DOC lan tỏa nhiều giá trị tốt đẹp, học hỏi lẫn nhau, cùng nhau phát triển thật bền vững nhé. 

    Ánh Chân